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1.办公场所证明;
2.验资部门出具的验证报告;
3.专职工作人员登记表、学历证书,从业资格证书;
4.健全可行的工作规则;
5.应公开的服务内容、程序、收费项目和标准的文稿;
6.法人身份证;
7.企业法人营业执照。





 


热门问答


   人力资源服务许可证申请条件?

  (一)有与申请业务相适应的固定场所、办公设施和资金等;
         (二)有至少5名以上大专以上学历、且取得人力资源市场从业人员资格证书的专职工作人员;
         (三)有健全可行的工作章程和管理制度;
         (四)法人或其他组织均可申请设立;个人不得设立;
         (五)具备相关法律、法规规定的其他条件。


   办理人力资源服务许可证,教育培训业务许可所需满足的条件?
   (一)申请人力资源服务行政许可申请表;
         (二)办公场所证明(无偿使用的办公场所应提交无偿使用证明和房产证明;有偿使用的办公场所应提交租期不少于一年的租赁协议和房产证明);
         (三)验资部门出具的验资报告(非法人单位的分支机构应提交其隶属法人单位的验资报告);
         (四)专职工作人员登记表、学历证书,从业资格证书;
         (五)健全可行的工作规则;
         (六)应公开的服务内容、程序、收费项目和标准的文稿;
         (七)法定代表人(负责人)身份证;
         (八)企业法人营业执照(企业名称预先核准通知书)或事业单位法人证书等单位法人登记证明;其他法人单位需提交相关登记注册管理部门的证明材料;非法人单位的分支机构应提交营业执照或非法人单位的证明材料,及其隶属法人单位的人力资源服务许可证和企业法人营业执照或法人单位的证明材料。




 

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